Avon 雅芳來是一個來自紐約,跨越了130 余年悠久歷史的經(jīng)典品牌,其品牌連續(xù)多年被美國《財富》雜志(Fortune)評為“全美 500 強”。創(chuàng)建于1886年,由“雅芳之父”大衛(wèi)·麥可尼(David McConnell)從一瓶隨書附送的小香水中受到啟發(fā),公司起初名稱叫做“加州香芬公司”(the California Perfume Company )。雅芳于1990年進入中國。
2012年全球日化巨頭科蒂曾向經(jīng)營處于困難期的雅芳拋出收購的橄欖枝,但雅芳董事會拒絕了這107億美元的誘惑,堅持認為CEO Sheri McCoy可以扭轉(zhuǎn)頹勢。然而在隨后的五年中,雅芳的股價下跌了85%,最近三個季度的業(yè)績增長均為負數(shù)。
雅芳昨日發(fā)布了Q2財報,銷售額同比下降3%至13.96億美元,運營利潤為3160萬美元同比下降了63%,凈虧損達4550萬美元。此前CEO Sheri McCoy下臺的傳聞也被坐實了。雅芳方面稱,McCoy的任期就會持續(xù)到明年三月,公司已委托機構(gòu)來搜尋新任CEO。
從 McCoy接手以來,雅芳的業(yè)績就每況日下,一直斷臂求生,先后賣掉了日本業(yè)務(wù)和大本營美國業(yè)務(wù)的多數(shù)股權(quán),并退出韓國、越南、愛爾蘭等市場。截至目前,雅芳的凈虧損已經(jīng)達到了18億美元。
McCoy下臺的原因可能是受到了激進投資者的壓力,占有公司3%股份的Barington Capital和NuOrion Partners一直就McCoy無法改善公司業(yè)績而頗有微詞,認為其沒能將雅芳品牌現(xiàn)代化,直銷模式也未能跟上電商的腳步。這家131年的老牌美容化妝品公司正在經(jīng)歷史上最難的時刻。
雖然是在McCoy任職期間雅芳的成績開始一落千丈,但是這家百年老品牌犯的錯誤可以追究到更早以前,我們一塊來看看為何雅芳會落到如今的境地。
雅芳采取直銷模式來銷售商品,利用“美容代理直銷+多層次獎金”的制度,來培養(yǎng)活躍代表。讓活躍代表們發(fā)展身邊的親朋好友,購買雅芳的產(chǎn)品,并成為新的銷售代表,一塊發(fā)家致富,奔小康。
對于直銷公司來說,美容代表至關(guān)重要,而雅芳這幾年美容代表流失現(xiàn)象十分嚴重,沒人幫著賣貨了,業(yè)績自然就下滑的嚴重。
造成美容代表數(shù)量下滑的原因,一方面隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的普及,千禧一代消費群體的崛起以及各種化妝護膚品牌層出不窮,他們喜愛有創(chuàng)意的社交媒體營銷,而不是雅芳這種“七大姑八大姨”齊上陣的叨叨叨直銷模式。
另一方面,雅芳的獎金制度十分復(fù)雜,不及其他直銷公司的收入高,代表們紛紛出走,找其他收入。在巴西等海外市場由于雅芳管理混亂,對于直銷約束比較少,一些美容代表還兼做雅芳競爭公司的銷售代表。
在數(shù)字化方面,雅芳幾乎是沒有什么動作。僅在2014年推出了一個十分正經(jīng)的電商網(wǎng)站,僅有一些視頻資料和可追蹤訂單的功能。相比之下,絲芙蘭、Ulta
Beauty這樣的美妝店的不僅在電子商務(wù)方面有不小的進展,而且在線下店的體驗上也加入了不少科技的元素,比如試妝魔鏡,對于年輕一代擁有巨大的吸引力。
而且在發(fā)展電商時,雅芳還要應(yīng)對直銷代表的不滿情緒。在轉(zhuǎn)型之路上,雅芳在零售專賣店與直銷模式之間搖擺不定進一步加速了業(yè)績的下滑,導(dǎo)致錯過了最好的時機,在全球化妝品市場競爭如此激烈的今天品牌是不允許犯一點錯誤的。
在美國市場,直銷這種傳統(tǒng)模式的衰落速度非常快,利潤逐漸微薄。華爾街一直在向McCoy警告,雅芳應(yīng)該盡快退出美國市場,把目光放在諸如巴西和墨西哥這樣直銷模式處于上升期的國家。但McCoy一直都認為,雅芳這家土生土長的美國公司,放棄本土市場就相當(dāng)于放棄了公司的靈魂,因此一直都在砸錢拯救本土市場。直至2015年底,公司才終于下定決心出手美國業(yè)務(wù),巨額的拯救和補貼打了水漂。
而在全球其他業(yè)務(wù)上,雅芳仍掌握在手的中國市場,情況也沒有好轉(zhuǎn),屢屢被傳出退出中國。今年4月,雅芳在中國開始跟上新零售的創(chuàng)新,嘗試“美容專賣店+CS渠道+線上”的全面銷售渠道的新策略,進行年輕化和數(shù)字化的轉(zhuǎn)型。但仍是無法追上歐萊雅、雅詩蘭黛、資生堂等巨頭的創(chuàng)新腳步。
從行業(yè)的巨頭到如今業(yè)績虧損CEO下臺,雅芳就是動作太慢了。不知道雅芳的股東們會不會后悔2012年沒把品牌賣給科蒂。